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Le directeur d’Assassin’s Creed renvoyé pour inconduite décroche un nouveau poste chez Tencent

Le directeur d'Assassin's Creed renvoyé pour inconduite décroche un nouveau poste chez Tencent

Ashraf Ismail, qui a été licencié d’Ubisoft pour inconduite, travaille maintenant pour le groupe TiMi Studio de Tencent, le développeur de jeux mobiles responsable de Pokémon s’unissent.

Ismail travaille en tant que « directeur créatif consultant » au studio, qui est l’un des plus gros générateurs d’argent de Tencent. TiMi Studio Group est responsable de Pokémon s’unissent aussi bien que Appel du devoir mobile, Honneur des rois et Arène de la vaillance.

Le groupe TiMi Studio a ouvert l’an dernier un nouveau bureau à Montréal qui est composé de plusieurs anciens employés d’Ubisoft Montréal. Dans une déclaration donnée à la presse, TiMi avait ce qui suit à dire concernant l’emploi d’Ismail avec le studio (via Axios).

Les origines d'Assassin's Creed
Origines d’Assassin’s Creed. Crédit : Ubisoft.

« Pendant notre travail avec Ash, il s’est comporté de manière professionnelle et a toujours montré un désir d’apprendre et de grandir à la fois en tant que membre de l’équipe et en tant que personne. » Le représentant du studio a ensuite déclaré qu’il s’efforçait de « fournir un environnement de travail sûr et respectueux pour tous ».

Ismail a été licencié d’Ubisoft en 2020 à la suite d’allégations d’inconduite à l’échelle de l’entreprise. Apparemment, Ismail mentait sur son état civil et s’attaquait aux femmes qui étaient nouvelles dans l’industrie du jeu (via Kotaku). Avant son licenciement, Ismail était l’un des principaux développeurs d’Ubisoft sur le Assassin’s Creed série, en tant que directeur du jeu sur Origines et le directeur créatif sur Valhallabien que son nom ait été retiré des crédits de ce dernier à la suite de sa cessation d’emploi.

Dans une déclaration publiée sur Twitter en 2020, Ismail a déclaré: «  » Je me retire de mon projet bien-aimé pour gérer correctement les problèmes personnels de ma vie. La vie de ma famille et la mienne sont brisées. Je suis profondément désolé pour tous ceux qui ont été blessés.

Le groupe d’action collective A Better Ubisoft, composé d’actuels et d’anciens salariés de l’entreprise, a signé l’an dernier une lettre demandant au groupe de « prendre place à la table » afin d’orienter la prise de décision d’Ubisoft. Selon le groupe, 25% des employés qui ont signé cette lettre ont depuis quitté Ubisoft, dont un nombre disproportionné de femmes.

Dans d’autres nouvelles, deux Surveillance Les équipes des prétendants ont refusé de jouer leur série à mi-diffusion suite à une décision controversée de Blizzard plus tôt dans la tranche.

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