Une «supermajorité» des travailleurs de l’assurance qualité de ZeniMax Media a voté pour rejoindre un syndicat, créant ainsi le plus grand syndicat du jeu vidéo aux États-Unis.
ZeniMax Workers United/Communications Workers of America est également le premier syndicat de studio de jeux vidéo de la société mère Microsoft.
Le personnel de ZeniMax, qui supervise Bethesda Softworks, a annoncé l’union début décembre, Microsoft restant “engagé à rester neutre tout au long du processus”. La période de vote officielle s’est déroulée du 2 décembre au 31 décembre.
« À la lumière des résultats du récent vote de syndicalisation, nous reconnaissons les Communications Workers of America (CWA) comme représentant de négociation pour les employés de l’assurance qualité chez ZeniMax », a déclaré un porte-parole de Microsoft dans un communiqué. Joueur sur PC. “Nous sommes impatients de nous engager dans des négociations de bonne foi alors que nous travaillons à une convention collective.”
Grande nouvelle! félicitations à @ZeniMaxWorkers! Nous sommes ravis de les accueillir officiellement dans la famille CWA ! https://t.co/55X6468UW1
– CWA (@CWAUnion) 3 janvier 2023
“Nous sommes ravis de lancer 2023 dans un lieu de travail plus fort et plus équitable qu’il ne l’était l’année dernière”, a déclaré Skylar Hinnant, testeur principal de l’assurance qualité, dans un communiqué. “C’est une victoire édifiante qui nous permet de nous protéger et de nous protéger les uns les autres d’une manière que nous n’aurions jamais pu sans un syndicat. Notre espoir et notre conviction sont que c’est l’année au cours de laquelle les travailleurs du jeu à travers le pays exerceront leur pouvoir et refaçonneront l’industrie dans son ensemble.
Dylan Burton, testeur senior en assurance qualité, a ajouté : « Il est difficile d’exprimer avec des mots à quel point gagner notre syndicat compte pour nous. Nous avons travaillé si dur pour en arriver là qu’il serait impossible de ne pas être excité. Nous savons que ce n’est pas la fin de notre travail acharné, mais atteindre ce jalon nous donne la conviction que lorsque les travailleurs se serrent les coudes, nous pouvons accomplir tout ce que nous avons en tête.
En décembre dernier, le syndicat a souligné quatre points majeurs qu’il espérait garantir à ses membres :
- Traitement équitable pour tous les individus + salaires proportionnés à la valeur que nous fournissons
- Possibilités d’évolution au sein de l’entreprise
- Responsabilité + transparence
- Une voix dans la prise de décision concernant la planification, la charge de travail et plus
Une enquête de 2022 a révélé que 79 % des travailleurs des jeux vidéo soutenaient la syndicalisation.
Le soutien de Microsoft au syndicat est en contradiction avec Activision Blizzard, qui sera bientôt acquise, qui avait précédemment embauché le célèbre cabinet d’avocats antisyndical WilmerHale pour revoir les politiques de l’entreprise après qu’un procès ait accusé l’entreprise de soumettre ses employés à un “harcèlement sexuel constant”. , y compris les tâtonnements, les commentaires et les avances » sur le lieu de travail.
« Microsoft a respecté son engagement envers ses travailleurs et les a laissés décider eux-mêmes s’ils veulent un syndicat », a déclaré le président de CWA, Chris Shelton, à la suite du succès de ZeniMax en matière de syndicalisation.
“D’autres géants du jeu vidéo et de la technologie ont fait le choix conscient d’attaquer, de saper et de démoraliser leurs propres employés lorsqu’ils se sont regroupés pour former un syndicat. Microsoft trace une voie différente qui renforcera sa culture d’entreprise et sa capacité à servir ses clients et devrait servir de modèle pour l’industrie et de modèle pour les régulateurs.
Dans d’autres nouvelles, de nombreux Forza Horizon 5 les joueurs participent actuellement au jeu de course en monde ouvert dans leurs voitures Hoonigan pour rendre hommage à la légende du rallye Ken Block, décédée plus tôt cette semaine.
