En février, Blizzard a tenu une réunion qui, entre autres, a confirmé un retour obligatoire au travail de bureau et la fin du travail à distance. Cette affaire est à nouveau mise en lumière par le proto-syndicat A Better ABKqui fournit plus de détails sur ce qui s’est passé au studio depuis lors.
Au cours de la réunion, les employés ont soulevé des objections à propos de la politique, suivie par Blizzard PR faisant des déclarations sans engagement sur la fourniture d’hébergements. La réalité de cela, cependant, est très différente : selon le fil Twitter, les employés qui ont fait de telles demandes ont été pour la plupart refusés, tandis que les demandes de télétravail pour des raisons médicales “n’ont pas été en mesure d’obtenir beaucoup de succès”.
C’est ce refus catégorique et traînant les pieds qui conduit A Better ABK à affirmer que les politiques sont adoptées pour des raisons « malveillantes » : pour provoquer une « mise à pied silencieuse » et chasser les organisateurs syndicaux qui ont tendance à soutenir des groupes marginalisés comme les personnes handicapées et chroniquement je vais.
Lorsque ces préoccupations ont été portées à la direction de Blizzard dans une lettre ouverte, le proto-syndicat aurait reçu une réponse dédaigneuse indiquant que l’adhésion au syndicat ne garantit pas nécessairement les droits au travail à domicile. Enfin, le groupe a déclaré avoir déposé une plainte pour pratique déloyale de travail concernant le licenciement par Blizzard d’employés qui ont utilisé un langage grossier en exprimant leur mécontentement face au mandat.
“Cette politique autoritaire causera des dommages à nos travailleurs et à nos produits et est totalement inutile lorsque nous avons la capacité financière de permettre aux employés de travailler là où ils le souhaitent”, lit-on dans le fil. “Promulguer cette politique sans tenir compte de la situation personnelle de centaines d’employés est un tort incroyable.”
Les lecteurs noteront que souffrir d’attrition ne semble pas être un problème avec Blizzard, car lors de cette réunion de février, le président Mike Ybarra a suggéré à ceux qui ne sont pas d’accord avec la politique RTO d’aller ailleurs. Quoi qu’il en soit, A Better ABK a réitéré sa promesse de continuer à “tenir [ABK] le leadership responsable et luttant pour rendre [its] lieu de travail un lieu sûr, exempt de harcèlement et de représailles.
Le 13 février, Activision Publishing a annoncé lors d’une réunion trimestrielle que ses employés retourneraient au bureau en avril. De même, Blizzard a annoncé que ses employés retourneraient au bureau en juillet.
— ABetterABK 💙 Alliance des travailleurs ABK (@ABetterABK) 19 mars 2023
